ツドイカツヤク研究所とは

ツドイカツヤク研究所は、「人と組織を自社の強みに!」、「本気で社員を育てよう」と思う企業の経営者や管理職に向けて、

  • 「人材の力を最大限引き出して、企業が持続的に発展するためにはどうしたらいいか?」
  • 「人材力が強みの会社になるにはどうしたらいいか?」
  • 「どうやったら管理職や社員が育つか?」

を現場で試行錯誤しながら発信していくメディアです。

 

ツドイとは?

「ツドイ」は、いい人材が集ってくることを指します。

いい人材が採用できるということに限らず、お客様・外注先・社外協力者など関わる人たち全てに「あの会社と一緒に仕事をしたいな」と思ってもらえる、ファンが集う会社を目指そうという意味です。 

カツヤクとは?

「カツヤク」は、その会社の社員が皆自分の力を最大限発揮して、イキイキ働いている状態を意味します。 

「ツドイ」×「カツヤク」を実現できれば、人材不足の時代においてもその企業は常に進化を遂げ、変化に対応し、長期的に発展していけるはずです。

人材の力で企業の夢やビジョンを実現したい!と考える経営者のお役に立てるよう、「ツドイカツヤク研究所」をスタートしました。