「企業は人なり」。「人と組織を自社の強みに！」と願う中小企業の社長が読むブログ。 テーマは人材育成、組織マネジメント、採用、人事制度など。

マネージャーなら誰でも経験したことのある悩みの１つが、「決めた ルールの徹底 が難しい」というものです。最初の１～２週間は決めたルール通りにやってくれたとしても、時間の経過とともに、ポツリポツリとやらない人が出現します。そうなると決めたルール…